No dia 21 de outubro de 2023 foi realizado no auditório da UTFPR de Pato Branco o Seminário Distrital da Comissão de Diversidade, Equidade e Inclusão do Distrito 4640.

O seminário teve como tema  "Abraçando a Diferença: uma jornada rumo à inclusão" e seu objetivo foi promover uma reflexão profunda sobre as ações tanto na vida cotidiana quanto dentro da própria organização rotária. Buscou-se compreender a transversalidade do tema em todas as esferas, com o intuito de garantir que cada voz seja ouvida e cada indivíduo seja valorizado e respeitado.

No seminário foram abordados tópicos relacionados à inclusão, com um foco especial em como o Rotary pode se tornar mais inclusivo e representativo da diversidade de sua comunidade.

Um dos principais destaques do seminário foi a ênfase na importância de abraçar a diferença não apenas como um ato de bondade, mas também como uma estratégia inteligente para o sucesso e crescimento do quadro associativo do Rotary. A diversidade de perspectivas, experiências e habilidades pode enriquecer as atividades do Rotary e permitir que a organização atenda de forma mais eficaz às necessidades da comunidade.

A programação contou com palestras sensibilizadoras como a do governador do Distrito 4751, Anderson Andrade que falou sobre a perspectiva rotária frente a diversidade. Também a palestra do governador Emílio Martini que trouxe a relevante discussão sobre Rotary de portas abertas para o mundo e ainda a governadora Anne Cristine Gomes da Silva Cavali falando sobre a união na diversidade. Para fundamentar o tema contamos com a participação das mestres Russélia Godoy e Ingrid Simon, numa abordagem psicológica e legal, respectivamente. Tivemos ainda a participação do companheiro Rodrigo Angelo Tomazi com a apresentação de um guia introdutório sobre Diversidade, Equidade e Inclusão com subsídios fundamentais a fim de orientar a atuação dos clubes no que se refere ao DEI. Por fim, Rodrigo fez a socialização dos resultados da pesquisa de perfil dos associados do Distrito 4640, a partir de dados coletados a partir de instrumento de pesquisa elaborado pela equipe.

O seminário foi uma jornada rumo a um Rotary mais inclusivo e representativo, demonstrando que, ao abraçar a diversidade, o Rotary está não apenas promovendo a igualdade, mas também fortalecendo sua capacidade de servir eficazmente a comunidade.

O compromisso do Rotary com a diversidade, equidade e inclusão

Nós acreditamos que, em tudo o que fazemos no Rotary, devemos exemplificar e promover diversidade,  equidade e inclusão.   

Para garantir que isso aconteça, o Conselho Diretor do RI e a Força-tarefa de Diversidade, Equidade e Inclusão trabalharam para fortalecer a declaração inicialmente adotada em 2019.  O resultado é um novo compromisso com a diversidade, equidade e inclusão:

No Rotary, entendemos que o cultivo de uma cultura diversificada, equitativa e inclusiva é essencial para concretizarmos a nossa visão de um mundo onde as pessoas se unem e entram em ação para causar mudanças duradouras. 

Valorizamos a diversidade e celebramos as contribuições de todas as pessoas, independentemente de sua origem, idade, etnia, raça, cor, deficiência, estilo de aprendizagem, religião, fé, status socioeconômico, cultura, estado civil, idioma, sexo, orientação sexual e identidade de gênero, bem como diferenças de ideias, pensamentos, valores e crenças. 

Reconhecendo que, historicamente, pessoas de certos grupos têm enfrentado barreiras à associação, participação e liderança, nós nos comprometemos a propagar a equidade em todos os aspectos do Rotary, inclusive em nossas parcerias comunitárias, para que todos tenham o acesso necessário a recursos, oportunidades, redes e apoio para prosperar. 

Acreditamos que todos possuem qualidades visíveis e não visíveis que os tornam únicos, e nos esforçamos para criar uma cultura inclusiva onde todos saibam que são valorizados e se sintam parte do grupo. 

Em consonância com o nosso valor de integridade, estamos comprometidos a ser honestos e transparentes sobre onde nos encontramos na jornada de diversidade, equidade e inclusão, e a continuar aprendendo e melhorando.